У монографії викладено матеріали теоретико-експериментального дослідження проблеми професійного психологічного відбору на службу за контрактом до Національної гвардії України. Досліджено проблему визначення ефективності службово-бойової діяльності військовослужбовців військової служби за контрактом Національної гвардії України. Представлено результати моніторингу психологічних якостей, які впливають на ефективність службово-бойової діяльності військовослужбовців військової служби за контрактом Національної гвардії України. Визначені закономірності впливу психологічних якостей на ефективність службово-бойової діяльності за військовою спеціальністю, які покладено в основу прогнозування ефективності військовослужбовців, що вступають на службу за контрактом до Національної гвардії України.
А в т о р с ь к и й к о л е к т и в:
Я.В. Мацегора, к.психол.н., с.н.с. (вступ; Р.1 – 1.1-1.3; Р.2 – 2.1, 2.3-2.6; Р.3 – 3.1-3.3; висновки; додатки А, Б); І.В. Воробйова, к.психол.н., с.н.с. (Р.1 – 1.1-1.3; Р.2 – 2.1, 2.3, 2.5, 2.6; Р.3 – 3.1-3.3; додаток В); І.І. Приходько, д. психол.н., с.н.с. (Р.1 – 1.1,1.2; Р.2 – 2.1, 2.3); О.В. Тімченко, д.психол.н., професор (Р.2 – 2.2, 2.3, 2.6; Р.3 – 3.3); О.С. Колесніченко, к.психол.н. (Р.1 – 1.1-1.3; Р.2 – 2.1); С.А. Горєлишев, к.т.н., доцент (Р.3 – 3.1-3.3); Н.А. Каз’яніна (Р.1 – 1.1,1.2); О.О. Пархоменко (Р.1 – 1.1-1.3).
ЗМІСТ
ВСТУП……………………………………………………………………………………………..5
Р о з д і л 1 СУЧАСНИЙ СТАН ПРОБЛЕМИ ЕФЕКТИВНОСТІ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ СПІВРОБІТНИКІВ СИЛ ОХОРОНИ ПРАВОПОРЯДКУ 7
1.1 Психологічне вивчення ефективності професійної діяльності співробіників сил охорони правопорядку 7
1.2 Особливості службово-бойової діяльності військовослужбовців Національної гвардії України, як визначальний фактор дослідження її ефективності 13
1.3 Сучасний інструментарій оцінювання ефективності професійної діяльності фахівців…………………………………………………………………..23
Р о з д і л 2 ПСИХОЛОГІЧНІ ЯКОСТІ, ЯКІ ЗАБЕЗПЕЧУЮТЬ ЕФЕКТИВНІСТЬ СЛУЖБОВО-БОЙОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ…………………….32
2.1 Організація психографічного дослідження військовослужбовців військової служби за контрактом 32
2.1.1 Психодіагностичні методики визначення психодинамічних властивостей 36
2.1.2 Психодіагностичні методики визначення загальних здібностей військовослужбовця військової служби за контрактом 38
2.1.3 Психодіагностичні методики визначення у військовослужбовців особливостей мотивації до військової служби. 41
2.1.4 Психодіагностичні методики визначення особливостей характеру, наявності акцентуацій у військовослужбовців військової служби за контрактом. 43
2.1.5 Опитувальник суїцидального ризику. 46
2.1.6 Метод колірних виборів. 48
2.1.7 16-факторний опитувальник Р. Кеттелла. 52
2.1.8 Багаторівневий особистісний опитувальник “Адаптивність” 53
2.2 Розробка шкали оцінювання ефективності діяльності військовослужбовців військової служби за контрактом 55
2.3 Розробка методики визначення психологічного профілю фахівця сил охорони правопорядку 64
2.4 Психографічне вивчення військовослужбовців військової служби за контрактом підрозділів конвоювання та екстрадиції 103
2.5 Психографічне вивчення військовослужбовців військової служби за контрактом підрозділів з охорони громадського порядку 125
2.6 Пcихофізіологічне вивчення військовослужбовців військової служби за контрактом підрозділів з охорони дипломатичних представництв і консульських установ. 144
Р о з д і л 3 ПСИХОДІАГНОСТИЧНИЙ АВТОМАТИЗОВАНИЙ КОМПЛЕКС ВИЗНАЧЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ СЛУЖБОВО-БОЙОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ВІЙСЬКОВОСЛУЖБОВЦІВ НАЦІОНАЛЬНОЇ ГВАРДІЇ УКРАЇНИ 163
3.1 Обґрунтування психодіагностичних методик щодо вивчення ефективності діяльності військовослужбовців Національної гвардії України 163
3.2 Визначення загального показника ефективності діяльності за допомогою регресійного аналізу та профілів 166
3.3 Функціонування блоку аналізу результатів тестування та визначення ефективності діяльності військовослужбовців Національної гвардії України в програмному комплексі “Психодіагностика” 169
3.3.1 Збір даних з інших баз даних у основну поточну базу 192
3.3.2 Імпорт списку групи 195
3.3.3 Експортування даних в додаток Excel 197
3.3.4 Розрахунок рівнянь регресії успішності навчання за різними спеціальностями 198
3.3.5 Розрахунок рівнянь регресії ефективності служби за різними спеціальностями 199
3.3.6 Сортування бази даних респондентів 200
3.3.7 Фільтрація бази даних респондентів 201
3.3.8 Робота з різними психологічними профілями 202
3.3.9 Внесення результатів тестування респондентів психологом з класичного бланку методик 208
Методичні рекомендації щодо використання автоматизованого психодіагностичного комплексу 212
Практичні рекомендації щодо здійснення професійного психологічного відбору військовослужбовців військової служби за контрактом до різних типів військових частин Національної гвардії України 216
ВИСНОВКИ 218
Додаток А Психодіагностичні методики основної батареї 221
Додаток Б Переведення прогнозованої оцінки ефективності службово-бойової діяльності в стени, якісні показники та групи придатності 268
Додатки В Психодіагностичні методики додаткової батареї 269
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 313